海轩云课堂 >企业管理知识 > 团队执行力

团队执行力

团队执行力就是将战略与决策转化为实施结果的能力,就是当上级下达指令或要求后,迅速做出反映,将其贯彻或者执行下去的能力。对于企业而言,团队执行力是企业竞争力的核心,是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键。


目前很多企业大量悄悄衰亡的企业,甚至它们有许多还来不及诞生,就在雄心勃勃的筹划之后不了了之;更有成千上万的企业,默默地按照市场需要努力寻求发展,最终却不知不觉地死亡,我们常常把原因归于决策错误,但在大多数情况下,战略本身并不是原因,因为他们追随的是潮流;策略也没有错,因为他们谙熟并按照正确的利润模式在操作。而问题出在团队执行力方面。


好的团队,执行力都是超一流的,按时,准点做完公司布置好的任务。提高执行力的5大方法:


1、完善的培训:对项目要有深刻的认识,只有深入的了解,才能全体领会,提高凝聚力。

2、明确的目标/任务:完善的推广计划,告诉他们我们的工作任务是什么,为什么要这样做。

3、岗位描述:给每一个人一个做事的标准,每一条标准都可以量化工作任务,任务要达到什么样的效果。

4、跟进/控制:在任务过程中及时发现问题,及时帮助伙伴解决问题,同时进行管理约束

5、激励执行者:对于活动执行效果好的伙伴,会有一定的激励,精神和物质并行。

团队执行力相关文章

评论
关注我们 微信微博

关注微信公众号还送30元代金券哦~赶紧关注吧!